Neuigkeiten & Wissenswertes

UV Kiel News

Hier finden Sie alle News aus dem Verband und interessante Neuigkeiten rund um die Themen Arbeits- und Sozialrecht, Politik und Personalarbeit.

Alle Neuigkeiten auf einen Blick

Industriepolitscher Dialog: Vorsitzender fordert mehr Handeln

16.05.2019

Kiel hat zu wenig industrielle Arbeitsplätze. Die Wirtschaft leidet unter innerstädtischen Verkehrsproblemen und schlechter Erreichbarkeit der Betriebe. "Dialog ist gut, Handeln ist noch besser", forderte Hendrik Murmann auf der Pressekonferenz beim 8. Industriepolitischen Dialog am 15. Mai 2019.

„Ausbildung ist Einstellungssache“ - Leuchtturmevent mit der Talentschmiede vom Jobcenter Kiel

26.04.2019

Seit 10 Jahren ist die Kieler „Talentschmiede“, mittlerweile angesiedelt beim Jobcenter Kiel, die sich um die Vermittlung von Jugendlichen aus ihrem Kundenkreis in Berufsausbildung kümmert.  Fast ebenso lang besteht unsere Zusammenarbeit mit der Talentschmiede. Am 24. April 2019 haben wir acht junge Bewerberinnen und Bewerbern mit einigen Personalverantwortlichen unserer Mitgliedsfirmen in einer lockeren Atmosphäre zusammengebracht. Hier erfahren Sie mehr.

Rückblick Netzwerktreffen SCHULEWIRTSCHAFT bei der ZÖLLNER Signal GmbH

28.03.2019

Am 27. März 2019 besuchten wir mit unserem Netzwerk SCHULEWIRTSCHAFT unser Mitgliedsunternehmen ZÖLLNER Signal GmbH. Geschäftsführer Dr. Philipp Murmann und Gert Meyer, Bereichsleiter Central Support am Standort Kiel, führten uns durch den familiär geführten Betrieb. Hier geht es zum Bericht.

Kein Anspruch auf Mindestlohn - Aufteilung eines max. dreimonatigen Praktikums in mehrere Zeitabschnitte ist zulässig

15.03.2019

Das Bundesarbeitsgericht hat mit Urteil vom 30. Januar 2019 entschieden, dass Praktikanten nach dem MiLoG keinen Anspruch auf den gesetzlichen Mindestlohn haben, wenn sie ein Praktikum zur Orientierung für eine Berufsausbildung oder für die Aufnahme eines Studiums leisten und es eine Dauer von drei Monaten nicht überschreitet. Wie sich die Sachlage genau darstellt, erfahren Sie hier.

Verfall von Urlaubsansprüchen - Obliegenheiten des Arbeitgebers

15.03.2019

Mit Urteil vom 19. Februar 2019 hat das Bundesarbeitsgericht entschieden, dass der Anspruch eines Arbeitnehmers auf bezahlten Jahresurlaub nur dann am Ende des Kalenderjahres erlischt, wenn der Arbeitgeber ihn zuvor über seinen konkreten Urlaubsanspruch und die Verfallfristen belehrt und der Arbeitnehmer den Urlaub dennoch aus freien Stücken nicht genommen hat. Hier erfahren Sie mehr.

Rückblick: Entrepreneurs on Campus mit Dr. Glenny Holdhof

07.03.2019

In der dritten Auflage von „Entrepreneurs on Campus“ tauschten sich am 4. März 2019 im „Inkubator“ des Zentrums für Entrepreneurship (ZfE) an der Christian-Albrechts-Universität zu Kiel angehende und frisch gebackene Unternehmer aus dem universitären Umfeld mit Dr. Glenny Holdhof , geschäftsführende Gesellschafterin unseres Mitgliedsunternehmens EDUR-Pumpenfabrik Eduard Redlien GmbH & Co. KG aus. Hier erfahren Sie mehr.

Archiv

Konferenz Arbeiten 4.0 - NEUES Lernen

27.02.2019

Praxisbeiträge am Vormittag - Start-up-Ideen am Nachmittag - Fishbowl-Diskussion zum Abschluss: Die Konferenz Arbeiten 4.0 – NEUES Lernen war erneut ein voller Erfolg. Ein bunter Blumenstrauß an Themen rund um NEUES Lernen, Industrie 4.0 und deren Auswirkungen auf die Arbeitswelt wurden in unterschiedlichen Formaten beleuchtet. Über 130 Teilnehmer waren dabei.

Sachgrundlose Befristung – Es bleibt beim Vorbeschäftigungsverbot

13.02.2019

Mit Urteil vom 23. Januar 2019 hat das Bundesarbeitsgericht entschieden, dass die sachgrundlose Befristung eines Arbeitsvertrags nicht zulässig ist, wenn zwischen dem Arbeitnehmer und der Arbeitgeberin bereits acht Jahre zuvor ein Arbeitsverhältnis von etwa Eineinhalbjähriger Dauer bestanden hat. Was das für Sie als Arbeitgeber genau bedeutet, lesen Sie hier.